أكاديمية بادر
الشريك الأمثل لتنمية الكوادر البشرية نوفر حلولاً تدريبية مصممة حسب الطلب، مع مدربين متخصصين ومناهج تعليمية حديثة.
-
عدد الساعات
30 ساعة
-
عدد الأيام
10 يوم
عن بعد 4773
حضوري 5400
-
عدد الساعات
5 ساعة
-
عدد الأيام
1 يوم
عن بعد مجانية
-
عدد الساعات
5 ساعة
-
عدد الأيام
1 يوم
عن بعد مجانية
-
عدد الساعات
5 ساعة
-
عدد الأيام
1 يوم
عن بعد مجانية
-
عدد الساعات
30 ساعة
-
عدد الأيام
6 يوم
عن بعد 2800 3000
-
عدد الساعات
30 ساعة
-
عدد الأيام
10 يوم
حضوري 4300 5300
عن بعد 4000 5000
-
عدد الساعات
60 ساعة
-
عدد الأيام
20 يوم
عن بعد 4499 8500
حضوري 4499 8500
-
عدد الساعات
36 ساعة
-
عدد الأيام
6 يوم
عن بعد 3600 4000
حضوري 3900 4300
الدورات الاكثر مبيعاً
-
عدد الساعات
30 ساعة
-
عدد الأيام
10 يوم
عن بعد 4773
حضوري 5400
-
عدد الساعات
5 ساعة
-
عدد الأيام
1 يوم
عن بعد مجانية
-
عدد الساعات
5 ساعة
-
عدد الأيام
1 يوم
عن بعد مجانية
-
عدد الساعات
5 ساعة
-
عدد الأيام
1 يوم
عن بعد مجانية
-
عدد الساعات
30 ساعة
-
عدد الأيام
6 يوم
عن بعد 2800 3000
-
عدد الساعات
30 ساعة
-
عدد الأيام
10 يوم
حضوري 4300 5300
عن بعد 4000 5000
-
عدد الساعات
60 ساعة
-
عدد الأيام
20 يوم
عن بعد 4499 8500
حضوري 4499 8500
-
عدد الساعات
36 ساعة
-
عدد الأيام
6 يوم
عن بعد 3600 4000
حضوري 3900 4300
شهادة محترف في الحوكمة وإدارة المخاطر والامتثالGRCP
ورشة عمل الابتكار والإبداع في العمل المؤسسي
ورشة عمل التحول الرقمي: رؤية وأهداف ترسم المستقبل
ورشة عمل إدارة التغيير في المنظمات
شهادة المستشار القانوني المعتمد – CLA
شهادة ادارة المرافق الاحترافية - Basic
التدريب علي شهادة جمعية ادارة الموارد البشرية SHRM
شهادة محترف إدارة المشاريع PMP
مهمتنا
نُمكّن الأفراد والمؤسسات عبر برامج تدريبية معتمدة، تجمع بين الجودة والمرونة وتُحقق أثرًا مستدامًا.
رؤيتنا
أن نكون الخيار الأول في تطوير الكفاءات وبيئات العمل، من خلال تدريب مهني يُواكب تطلعات المستقبل.
أهدافنا
تحقيق الاستدامة والتأثير العالمي وتمكين المجتمع بحلول عام 2030.
شركاء النجاح
المقالات
لم تعد العلاقات العامة مقتصرة على نشر الأخبار أو استقبال الضيوف؛ فهي وظيفة اتصال استراتيجية تساعد المؤسسة على فهم جماهيرها، وبناء علاقات قائمة على الثقة، وتوحيد رسائلها، وإدارة سمعتها في المواقف اليومية والحساسة. يشرح هذا الدليل مفهوم المجال والفرق بينه وبين التسويق والإعلان والإعلام، وأهم المهارات والمهام والوظائف، ثم يقدم خطوات عملية لبناء خطة اتصال مؤسسي قابلة للتنفيذ والقياس.
يساعدك الذكاء العاطفي في العمل على ملاحظة مشاعرك وفهم أسبابها، ثم اختيار استجابة مناسبة بدل التصرف بصورة اندفاعية. وتظهر قيمته عند استقبال النقد، وإدارة الخلاف، وقيادة اجتماع، والتعامل مع عميل منزعج، واتخاذ قرار تحت الضغط. في هذا الدليل ستتعرف إلى أهم مهارات الذكاء العاطفي، والفرق بينه وبين الذكاء العقلي والاجتماعي، مع تقييم ذاتي غير تشخيصي وخطة عملية لمدة 30 يومًا.
تساعدك دورة Power BI للمبتدئين على تحويل ملفات وجداول متفرقة إلى نموذج بيانات منظم وتقارير تفاعلية تدعم القرار. لكن المهارة لا تقتصر على اختيار رسم جميل؛ بل تبدأ بفهم سؤال العمل، وتنظيف البيانات في Power Query، وبناء العلاقات، وكتابة المقاييس المناسبة باستخدام DAX، ثم تصميم تقرير واضح ونشره بالصلاحيات الصحيحة. يشرح هذا الدليل رحلة التعلم كاملة، والفرق بين Power BI وExcel، وكيف تختار تدريبًا عمليًا يناسب هدفك.
تمنحك دورة الأمن السيبراني للمبتدئين نقطة بداية منظمة لفهم التهديدات الرقمية وحماية الحسابات والأجهزة والشبكات، لكنها ليست اختصارًا لكل تخصصات المجال. البداية الصحيحة تجمع بين أساسيات الحاسب والشبكات، والمفاهيم الأمنية، والتطبيق داخل بيئات تدريبية مصرح بها، ثم اختيار مسار مهني واضح. في هذا الدليل ستعرف ما الذي تتعلمه، وأهم مجالات الأمن السيبراني، والفرق بين الدورة والشهادة والتخصص الجامعي، وكيف تبني خطة عملية تناسب سوق العمل في السعودية.
تساعدك دورة تحليل البيانات العملية على الانتقال من التعامل مع الأرقام والجداول إلى فهم المشكلة، وتنظيف البيانات، واستخراج مؤشرات قابلة للتفسير، ثم عرضها بطريقة تدعم القرار. لكن البداية لا تتطلب تعلم كل أداة مرة واحدة؛ فقد يكون Excel هو الأنسب لمهامك الحالية، أو تحتاج إلى Power BI لبناء لوحات تفاعلية، أو Python للتعامل مع تحليلات قابلة للتكرار والتوسع. يشرح هذا الدليل الفروق والمهارات والمشروعات وفرص العمل، ويساعدك على اختيار المسار المناسب في السعودية.
آراء العملاء
“ جربت منصة بادر للدورات وكانت تجربة جدًا سهلة ومنظمة. الشهادات معتمدة وساعدتني أطور مهاراتي في عملي ”
فهد العتيبي
“ منصة بادر وفرت لي فرص تدريبية ما كنت أحصلها بسهولة. أنصح أي شخص يبغى يطور نفسه يسجل فيها ”
سعود المطيري
“ صراحة المنصة ساعدتني أتعلم في وقتي المناسب بدون ضغط. المحتوى واضح والمدربين فاهمين ”
نورة الشهراني
“ عجبني تنوع الدورات على منصة بادر، وكل دورة أحضرها أطلع منها بمعلومات عملية. يعطيكم العافية على هالمجهود ”
راكان الدوسري
“ منصة بادر ساعدتني أطور مهاراتي التقنية بشكل كبير. تجربة التعلم أونلاين كانت مريحة وسلسة ”
بدر السبيعي
“ سجلت في أكثر من دورة مع بادر وكلها كانت مفيدة وواضحة. جميل إن الشهادات تجي مباشرة بعد إكمال الدورة ”
الجوهرة القحطاني
500
ساعات التدريب
5000
عدد المتدربين
40
عدد الدروات
40
الشركاء
أكاديمية بادر الأسئلة الشائعة
مميزات أكاديمية بادر
دعم شامل للاختبارات
.نرافقك بخطوات مدروسة تساعدك على اجتياز الشهادات العالمية بثقة وتميّز
مدربون خبراء ومحترفون
.نتيح لك تجربة تدريب احترافية يقدمها نخبة من المدربين ذوي الكفاءة والخبرة العالية
اختبارات تجريبية واقعية
.اختبر جاهزيتك من خلال محاكاة دقيقة للاختبارات الرسمية أو مواقف العمل الحقيقية
دورات مسجلة للمراجعة
.استفد من إمكانية الوصول إلى الدروس المسجلة لمدة ستة أشهر بعد بدء البرنامج لتعزيز تعلمك ومراجعتك
مجتمع تدريبي محفّز
.انضم إلى مجتمع من المتدربين الطموحين الذين يشاركونك الشغف ذاته نحو التطوير والإنجاز
الخدمات
مع التغيرات المستمرة في بيئات العمل وتطور احتياجات السوق، أصبحت الدورات التدريبية ضرورة لا غنى عنها لتعزيز مهارات الأفراد وتمكينهم من مواجهة تحديات العمل بفعالية.
في عالم الأعمال المتغير بوتيرة سريعة، تصبح الاستشارات المتخصصة أداة حيوية لتعزيز الأداء وتحقيق التميز. في بادر للتدريب، نقدم خدمات استشارية متكاملة
في ظل التغير السريع في سوق العمل السعودي وتوجهات رؤية 2030، أصبح التقييم المهني خطوة أساسية لكل طالب وخريج وموظف يسعى إلى تحديد مستقبله بثقة. من خلال خدمة اختبار تحديد المسار المهني وتحليل الميول المهنية والقدرات الشخصية، نساعدك على اختيار التخصص المناسب وبناء المسار الوظيفي الذي يتوافق مع مهاراتك وطموحاتك. يعتمد برنامجنا على أدوات علمية دقيقة في تحليل الشخصية المهني وقياس الكفاءات، بهدف تقديم استشارة مهنية شاملة تضعك على الطريق الصحيح نحو التخطيط المهني الفعّال وتحقيق النجاح في سوق العمل.
في عالم يتطلب التطور المستمر، يُعتبر التمكين الشخصي والكوتشينج من الأدوات الفعالة التي تساعد الأفراد على تحقيق أهدافهم الشخصية والمهنية. فمن خلال برامج متخصصة، يتم تعزيز القدرات وتطوير المهارات التي تمكّن الأفراد من تحقيق النمو والنجاح في مختلف مجالات الحياة.
ليس كل برنامج تدريبي يترك أثرًا حقيقيًا داخل بيئة العمل، وليس كل محتوى تدريبي قادرًا على تحسين الأداء. الفرق يبدأ من مرحلة التصميم. عندما تُبنى الحقيبة التدريبية دون فهم دقيق لواقع المؤسسة، تتحول إلى مادة نظرية ينتهي تأثيرها بانتهاء الجلسة. أما عندما تُصمَّم وفق احتياجات تشغيلية واضحة، وأهداف قابلة للقياس، وتحديات فعلية يواجهها الموظفون، فإنها تتحول إلى أداة تطوير استراتيجية ترفع كفاءة الفرق، وتحسن الإنتاجية، وتدعم تحقيق النتائج.
في ظل التغيرات المتسارعة التي يشهدها العالم، أصبح تعزيز المبادرات الاجتماعية والابتكارية أمرًا ضروريًا لدعم المجتمعات وتمكين الأفراد. في بادر للتدريب،





